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大学生企业文化

日期：2007年4月20日作者：不详人气：589

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大学生企业文化

讲师: 李庆远

大学生就业现状
危机感:

挑战性:

良好的人际关系者，可使工作成功率、个人幸福获得率达85%以上。
针对10000人的记录进行分析，成功的因素85%决定于人际关系，而知识、技术、经验仅占15%。
某年度某地区被解雇的4000人，不称职占10%，人际关系不好90%。
五年调查：人际关系好的人平均年薪比优等生高15％，比劣等生高33％。
时刻准备着！——大学生就业准备
良好的学业成绩：体现你做事情的认真态度
宽广的知识结构：体现你的素质、性格和能力
很强的适应能力：体现你的柔性、韧性和逆商（AQ）
适合的生涯规划：体现你的才干、目标和计划性
制定个人生涯规划要点
1、SWOT分析，找出自己的才干（优点）、弱点、机会和威胁。
2、制定长期、中期（3～5年）、短期（1年）的生涯目标与计划。
3、计划中有具体的行动方案和评估标准。
4、按计划立即行动，
记住：成功=才干+努力+恒心
融入企业文化—— 摆正自己的位置和心态
应该是改变自己去适应社会、企业呢？
还是去改变社会、企业，让它们来适应自己呢？

适应力强的人就像好种子一样，在任何土壤中都能成长、开花、结果。适应力强的人逆商高，能从容的面对挫折、委屈和逆境。
小时侯的故事
平安保险的晨歌

三种思维方式
①非黑即白
②谁都有理
③开放式
爱妻四大法则
选择正确的处世态度
问题：不论你采取哪一种处世态度，最后结果都会归结到Ⅰ、Ⅲ象限，这种说法对吗？为什么？

雷锋的例子
贪官的下场
企业中携款潜逃者的悲哀
善有善报，恶有恶报
凡是损人的事，最终必损己
踏入社会——就业要点
面试时了解企业的企业文化
（推崇什么，反对什么）
融入企业：1.夹起尾巴做人，踏踏实实做事。
2.欣赏、尊重别人——处理好人际关系
3. 企图心、信心、恒心、耐心、细心

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