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让才智者适得其所

日期：2006年5月31日作者：不详人气：475

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人才资源是第一资源。人才是先进生产力和先进文化的重要创造者和传播者，人才开发是在经济社会发展中起着基础性、战略性和决定性作用的重要推动力量。目前，乐清市有各类人才78500人，其中党政人才740人，经营管理人才3500人，各类专业技术人才74500人，高、中、初级职称及无职称人才的比例为1：10：65。人才总量的扩张，结构的改善，创新能力的提高，有力推动了乐清的经济和社会发展。但是，从全局来看，人才的总量、结构和素质还需要随着经济社会的发展而发展，特别是现代化建设急需的高层次、高技能和复合型人才目前仍很短缺；市场配置人才资源的基础性作用发挥不够，人才流动的体制性障碍尚未消除，人尽其才的用人机制有待完善。我们要按照党管人才的要求，更好地把握人才工作的发展方向，努力形成在各个领域有强大影响力和竞争力的人才群体，使人才成为区域重要的竞争品牌，以人才优势赢得发展优势。

一、培养和造就各领域的优秀人才群体人才对于增强一个地区的经济竞争力和社会发展能力起着不可替代的作用。乐清在人才资源开发中，把培养和造就高层次人才作为实现人才兴业和人才强市的关键来抓，切实解决乐清经济快速发展和对外经济交流增加所带来的高层次人才资源不足的问题。一是建立多层次、多渠道的优秀人才选拔机制，加大优秀人才的选拔培养力度。二是以能力业绩为导向，完善人才的考核评价制度，鼓励优秀人才脱颖而出。三是加强实践磨炼，努力造就拔尖人才、专业人才，为优秀科技人才提供更多的机制，特别是要创造机会让优秀青年科技人才建功立业，为其成才提供用武之地。总之　…… （文章未完，请先登录会员专区，才能浏览该文章的全部内容！）

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